​HEP-SEN Sivas’ta Hak Arayışında: Anjiyo ve İnme Merkezi Çalışanlarına %50 Artırımlı Nöbet Ücreti Şart!

​HEP-SEN Sivas’ta Hak Arayışında: Anjiyo ve İnme Merkezi Çalışanlarına %50 Artırımlı Nöbet Ücreti Şart!

​HEP-SEN (Hemşirelik Hizmetleri ve Sağlık Çalışanları Sendikası) olarak, Sivas Numune Hastanesi’nde görev yapan ve hayati risk taşıyan "İnme Merkezi" ile "Anjiyo Ünitesi" personellerinin nöbet ücreti adaletsizliğine karşı harekete geçtik. Fiilen acil servis hizmeti sunan meslektaşlarımızın %50 artırımlı nöbet ücreti talebi için resmi başvurumuzu tamamladık.

 

​İnme Merkezi Fiilen Acil Servis Hizmetidir!

​Sivas Numune Hastanesi bünyesindeki Anjiyo Ünitesi, yalnızca planlı işlemlerin yapıldığı bir birim değil; aynı zamanda bir "İnme Merkezi" olarak faaliyet göstermektedir. Akut inme hastaları, saniyelerin hayati önem taşıdığı bir süreçte doğrudan bu birime kabul edilmektedir. Acil görüntüleme, girişimsel müdahaleler ve yoğun radyasyon maruziyeti altında yürütülen bu hizmetler, birimin "riskli ve özellik arz eden birim" kapsamında değerlendirilmesini zorunlu kılmaktadır.

 

​Toplu Sözleşme Hükümleri Açık: Hizmetin Niteliği Esastır

​Dönem Toplu Sözleşme hükümleri ve ilgili mevzuat uyarınca; mesai saatleri dışında acil servise hizmet veren röntgen, laboratuvar ve entegre birimlerde tutulan nöbetlerin %50 artırımlı ödenmesi yasal bir haktır. Bir birimin idari adı ne olursa olsun, fiilen sunduğu hizmet acil servis niteliğindeyse bu hak gasp edilemez. Anjiyo ve İnme Merkezi çalışanlarımız, acil servis personeli ile aynı risk ve tempo altında çalışmasına rağmen bu haktan mahrum bırakılmaktadır. Bu adaletsizlik, çalışma barışını zedelemektedir.

 

​Eksik Personel ve Artan Riskler

​Birimde zaman zaman anjiyo teknikeri bulunmaksızın çalışılması; hemşire ve röntgen teknisyenlerimizin iş yükünü katlamakta, hukuki ve mesleki sorumluluklarını artırmaktadır. Yüksek radyasyon altında, acil inme vakalarına müdahale eden personelimiz; tükenmişlik ve iş kazası riskiyle karşı karşıyadır. HEP-SEN olarak, personelin bu özverili çalışmasının "özellik arz eden birim" katsayısı üzerinden değerlendirilmesi gerektiğini bir kez daha vurguluyoruz.

 

​Mücadelemiz Sonuç Alana Kadar Sürecek

​Sivas Numune Hastanesi Başhekimliği'ne yaptığımız başvuruda; İnme Merkezi hizmetlerinin acil servise entegre bir hizmet olarak kabul edilmesini, geriye dönük hak kayıplarının telafi edilmesini ve %50 artırımlı nöbet ücretlerinin ivedilikle ödenmesini talep ettik. Sağlık emekçisinin alın terinin ve riskli çalışmasının görmezden gelinmesine asla izin vermeyeceğiz!

 

​Liyakatle, Adaletle, HEP-SEN’le!

 

📎 Daha fazla bilgi ve destek için:

👉 www.hepsen.org.tr/hukuki-danismanlik 

📞 HEP-SEN Hukuk Birimi: 0 549 121 06 36