Sağlık Bakanlığı Tarafından Yüzde 10 Artırımlı Gece Nöbeti Ücreti Uygulamasına İlişkin Bakanlık Yazısı Yayımlandı

Sağlık Bakanlığı Tarafından Yüzde 10 Artırımlı Gece Nöbeti Ücreti Uygulamasına İlişkin Bakanlık Yazısı Yayımlandı

Sağlık Bakanlığı Tarafından %10 Artırımlı Gece Nöbeti Ücreti Uygulamasına İlişkin Bakanlık Yazısı Yayımlandı

Gece Emeği Bölünemez, Hak Kısıtlanamaz!

Sağlık Bakanlığı tarafından yayımlanan 30.06.2026 tarihli resmi yazıyla, 8. Dönem Toplu Sözleşme kapsamında 20.00-08.00 saatleri arasında tutulan nöbetlere %10 artırımlı nöbet ücreti ödenmesine ilişkin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının görüşü 81 İl Sağlık Müdürlüğüne gönderilmiştir.

Ancak söz konusu görüşte, artırımlı ödemenin yalnızca haftalık 40 saatlik çalışma süresini aşan gece nöbetleri için uygulanacağı yönünde yapılan değerlendirme; gece boyunca aynı riski üstlenen, aynı fiziksel ve ruhsal yükü taşıyan sağlık emekçileri arasında hak kaybına neden olacak niteliktedir.

Gece çalışmasının yıpratıcılığı, sağlık riski ve sosyal yaşam üzerindeki olumsuz etkileri; haftalık çalışma süresi dolduktan sonra başlamamaktadır. Sağlık çalışanı saat 20.00’de göreve başladığı andan itibaren aynı biyolojik, fizyolojik ve psikososyal yük altında hizmet sunmaktadır. Bu nedenle haftalık çalışma süresi içerisinde kalan 20.00-08.00 saatleri arasındaki gece çalışmalarını artırımlı ödeme kapsamı dışında bırakmak; gece emeğini yok saymak, eşit işe eşit ücret ilkesini zedelemek ve toplu sözleşmenin ruhuna aykırı bir uygulama ortaya çıkarmaktır.

Gece nöbeti, saati geldiğinde “normal”, 40 saat aşıldığında ise “değerli” hâle gelen bir çalışma biçimi değildir. Aynı koridorda, aynı yoğun bakımda, aynı acil serviste aynı hastaya hizmet veren sağlık çalışanının emeği saat hesabıyla değersizleştirilemez.

HEP-SEN olarak talebimiz nettir:

* 20.00-08.00 saatleri arasında tutulan tüm gece nöbetlerinin, haftalık çalışma süresine bakılmaksızın %10 artırımlı olarak ücretlendirilmesi,

* Gece nöbeti artırımlı ödeme oranı, sağlık çalışanlarının maruz kaldığı risk ve yıpranma dikkate alınarak en kısa sürede %50’ye yükseltilmelidir.
* Kurumlar arasında farklı uygulamalara son verilmesi,
* Oluşan ve oluşacak tüm hak kayıplarının geriye dönük olarak giderilmesi,
* Toplu sözleşme hükümlerinin sağlık çalışanları lehine, hakkaniyet ve eşitlik ilkeleri doğrultusunda uygulanmasıdır.

Sağlık hizmeti gece de aynı özveriyle, aynı sorumlulukla ve aynı hayati öneme sahip şekilde sürdürülmektedir. Gece çalışan sağlık emekçisinin emeği bölünemez, saatlere göre değersizleştirilemez. Sağlık çalışanlarının alın terinin karşılığı eksiksiz ödenmeli; hiçbir sağlık emekçisi idari yorumlar nedeniyle hak kaybına uğratılmamalıdır.

HEP-SEN olarak, sağlık çalışanlarının mali ve özlük haklarını sonuna kadar savunmaya, bu hukuka aykırı hak kaybının giderilmesi için gerekli tüm idari ve hukuki girişimleri kararlılıkla sürdürmeye devam edeceğiz.

Kamuoyuna saygıyla duyurulur.

Sağlık Bakanlığı %10 Artırımlı Gece Nöbeti Ücreti Resmi Yazısı

Sağlık Bakanlığı tarafından yayımlanan %10 artırımlı gece nöbeti ücreti yazısı ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı görüşü PDF olarak aşağıda yer almaktadır. Sağlık çalışanlarının 20.00-08.00 gece nöbeti ödemesi, artırımlı nöbet ücreti ve gece nöbeti farkı uygulamasına ilişkin resmi belgeye buradan ulaşabilirsiniz.

 Sağlık Bakanlığı %10 Artırımlı Gece Nöbeti Ücreti Yazısı PDF Görüntüle

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı %10 Artırımlı Nöbet Ücreti Görüş Yazısı PDF

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından hazırlanan %10 artırımlı nöbet ücreti görüş yazısı PDF olarak aşağıda yer almaktadır. Belgede, sağlık çalışanlarının 20.00-08.00 gece nöbeti, artırımlı nöbet ücreti, haftalık 40 saat çalışma süresi ve 8. Dönem Toplu Sözleşme gece nöbeti ödemesi uygulamasına ilişkin değerlendirmeler bulunmaktadır.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı %10 Artırımlı Nöbet Ücreti Görüş Yazısı PDF Görüntüle